|
|
Главная » 2016 Июнь 17 » День медицинского работника День медицинского работника В Тяжинском районном Доме культуры прошло торжественное собрание, посвящённое Дню медицинского работника. С профессиональным праздником медиков поздравил первый заместитель главы Тяжинского муниципального района Анатолий Викторович Барков. Во все времена медики пользуются особым уважением потому что, охраняют величайшие ценности – жизнь и здоровье. Благодаря людям в белых халатах сотни людей обретают надежду, радость здоровой жизни. Без выходных и праздничных дней медики помогают появляться на свет новорожденным, стоят за операционным столом, спасают тяжелобольных, оказывают землякам неотложную помощь. «Нет искусства полезнее медицины» – эти слова древнеримского писателя Плиния Старшего актуальны и в наши дни. В медицине не бывает случайных людей. Душевная щедрость, милосердие, нередко и самопожертвование – эти качества присущи настоящему медицинскому работнику. Сложная и ответственная миссия медицинского работника требует полной самоотдачи. Врач учится всю жизнь, и каждый его рабочий день – это новая непростая задача. В здравоохранении Тяжинского района работает 548 человек, из них 52 врача, 259 средних медработников, 110 человек младшего и 127 прочего персонала. Продолжается укрепление материально-технической базы системы районного здравоохранения. Так в 2015 году за счёт средств областного бюджета проведён капитальный ремонт патологоанатомического отделения на сумму 650 тысяч рублей. За счёт средств родовых сертификатов в родильное отделение была приобретена кровать для родовспоможения (стоимостью 172 тыс. рублей), прикроватный монитор (стоимостью 148 тыс. рублей) и биохимический анализатор (стоимостью 150 тыс. рублей). За счёт средств от платных медицинских услуг была произведена замена вышедшего из строя вспомогательного оборудования: варочного котла на пищеблоке (стоимостью 189 тыс. рублей) и центрифуги в прачечном отделении (стоимостью 126 тыс. рублей). В 2016 году за счёт средств областного бюджета будет проведен капитальный ремонт родильного отделения. Особое внимание руководство Тяжинской центральной районной больницы уделяет профилактике заболеваний. Так в 2015 году нашими медиками выполнена большая работа по диспансеризации взрослого и детского населения. Было обследовано 1970 человек взрослого и более 4 тысяч детского населения, что позволило выявить заболевания на ранних стадиях и начать их своевременное лечение. Продолжалась работа по увеличению доступности медицинской помощи на селе. В отдаленные сёла района ежеквартально выезжает губернаторский «Поезд здоровья» со специалистами областной клинической больницы. За 2015 год осмотрено 1250 человек из сельских населённых пунктов, силами бригады областной клинической офтальмологической больницы осмотрено 2,5 тыс. человек и 212 человек прооперировано. В 2013 году по программе модернизации здравоохранения был получен передвижной медицинский комплекс для выезда бригады врачей в населённые пункты района. С его помощью за 2015 год осуществлено 96 выездов и осмотрено 3150 человек. В минувшем году была проведена активная работа по увеличению числа жителей района осмотренных флюорографическим методом, на предмет выявления туберкулеза и онкопатологии. В сравнении с 2014 годом число флюоросмотров увеличилось на 28 %, показатель составил 88,4 % от подлежащего осмотру населения, что выше среднеобластного на 9 %. Серьезнейшей проблемой в здравоохранении сегодня является кадровый вопрос. Средний возраст специалистов – 45 лет. К сожалению, утрачена система государственного распределения специалистов после окончания вуза. За редким исключением, молодые врачи не доезжают до посёлка Тяжинский. Несмотря на это, делается всё возможное для привлечения в здравоохранение района, как молодых специалистов, так и специалистов со стажем. В 2015 году в район прибыло 9 молодых специалистов (1 врач клинической лабораторной диагностики, 3 медицинских сестры, медицинский брат, 3 фельдшера и 1 акушерка). В 2016 году по федеральной программе «Земский доктор» трудоустроено 2 врача (врач-эндокринолог и врач-хирург). Большое внимание уделяется улучшению жилищных условий врачебных кадров: выделяются беспроцентные целевые жилищные займы, долгосрочные целевые займы без первоначального взноса, предоставляется служебное жилье, оплачивается съёмное жильё. По остродефицитным специальностям оплачивается обучение в интернатуре и ординатуре. За счёт средств областного и местного бюджета выдаются подъёмные молодым специалистам. Студентам 5-6 курсов медицинской академии, заключившим договор, ежемесячно выплачивается, за счёт средств местного бюджета, целевая стипендия в размере 1 тыс. рублей. Решение кадровой проблемы позволит повысить доступность и качество медицинской помощи населению района, улучшит профилактику и выявление социально-значимых заболеваний на ранних стадиях. Лучшие работники здравоохранения Тяжинского района получили заслуженные награды. Самодеятельные артисты и культработники подготовили для медиков праздничную концертную программу.
Просмотров: 1127 | Добавил: Press-sluzhba
|
|